برنامج غزة للصحة النفسية يعلن عن وظائف شاغرة
غزة - المتقدمون
متابعو موقع المتقدمون نقدم لكم وظائف شاغرة في برنامج غزة للصحة النفسية.
إعـــــــــــلان وظيفة شاغرة
رئيس/ة وحدة التدريب وبناء القدرات
برنامج غزة للصحة النفسية جمعية أهلية غير ربحية تأسست عام 1990م، وتعمل في مجال الصحة النفسية وحقوق الإنسان، وتسعى للوصول بمجتمعنا الفلسطيني إلى مستوى عالٍ من الصحة النفسية المجتمعية عن طريق تقديم خدمات إكلينيكية، اجتماعية، تدريبية، بحثية وحشد ومناصرة لفئات الأطفال والنساء وضحايا العنف وانتهاكات حقوق الإنسان. تعلن الجمعية عن حاجتها لوظيفة رئيس/ة وحدة التدريب وبناء القدرات Head of Training and Capacity Building Unit ضمن مشاريع الجمعية على أن تتوفر في المتقدمين/مات الشروط التالية:
شروط الوظيفة:
1. المؤهلات العلمية:
- أن يكون المتقدم/ة حاصلاً/ةً على درجة البكالوريوس في الطب أو في العلوم الإنسانية أو إدارة الاعمال أو الهندسة او التخطيط التنموي أو أي تخصص ذو علاقة و من جامعة معترف بها.
-يفضل الحاصلين على دبلوم عالي او الماجستير في التخصصات المذكورة أعلاه من جامعة معترف بها.
2. الخبرات:
- خبرة عملية لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال العمل
- خبرة عملية في مجال التدريب و بناء القدرات و الاشراف التدريبي في موضوعات الصحة النفسية و الدعم النفسي الاجتماعي
و بشكل خاص في مجال الصحة و الحماية
-يفضل من لديه خبرة عملية خاصة في تدريبات تتعلق ب "علاج الصدمات النفسية - حماية الاطفال – العنف المبني على النوع الاجتماعي – التعذيب - رعاية الأشخاص ذوي الإعاقة "
3. المهارات المطلوبة:
- مهارة جيدة في إعداد التقارير باللغة العربية والإنجليزية.
- القدرة على تحمل ضغط العمل وإتمام المهام بفاعلية ضمن إطار زمني محدد.
- مهارات عالية في الاتصال والتواصل.
- إجادة اللغة الإنجليزية قراءة وكتابة ومحادثة.
- مهارة عالية في استخدام الحاسوب والبرامج التطبيقية وتصفح الانترنت.
4. المهام الوظيفية الرئيسية:
1. تحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين في الوحدة وإعداد خطة تدريبية سنوية.
2. إعداد الخطط السنوية والمرحلية للوحدة.
3. المساعدة في تحديد احتياجات وحدة التدريب والعمل على تطويرها.
4. المساعدة في استقطاب المدربين.
5. الإشراف على تعزيز مستوى تأهيل المدربين ورفع مستوى أدائهم.
6. المساعدة في تحديد الاحتياجات التدريبية والمهنية للفئات المستفيدة.
7. المساعدة في إعداد مقترحات التمويل ووثائق المشاريع.
8. إعداد وتقديم التقارير المطلوبة الدورية وغير الدورية
9. تقييم أداء العاملين في الوحدة حسب النظام المعمول به.
10. المساعدة في الإشراف على تنفيذ البرامج التدريبية والتطوير المهني وتقييم مدى نجاح البرامج التدريبية ومستوى الاستفادة منها.
11. متابعة أنشطة التدريب.
12. تدريب الملتحقين الجدد بالوحدة وتعريفهم بالأعمال المطلوبة منهم (التدريب الإرشادي).
13. متابعة إنجاز وتنفيذ الخطط والبرامج والمهام المختلفة.
14. القيام بأية مهام وظيفية أخرى وبتكليف من المسؤول المباشر.
طريقة التقديم:
على من يرغب/ترغب في التقدم للوظيفة ويتوفر لديه/ها الشروط اللازمة، ضرورة تقديم طلب التوظيف وتعبئته وتقديمه على الرابط التالي: اضغط هنا
مرفقا بالسيرة الذاتيةCV باللغة الانجليزية موضحاً فيها رغبته/ـا في التقدم للوظيفة على أن يكون الموعد النهائي لتقديم الطلبات يوم الأحد الموافق 9/2/2025 الساعة الواحدة ظهراً ولن ينظر الى أي طلب بعد هذا التاريخ.
وحدة الشئون الإدارية والموارد البشرية
تصفح عشرات الوظائف والمنح على موقع المتقدمون، على الرابط التالي: اضغط هنا
ندعوك للانضمام لقناتنا على التيليجرام من هنا لتصلك أحدث الأخبار العاجلة، والوظائف الشاغرة، والمنح الدراسية، والملفات التعليمية.

التعليقات على الموضوع