وظائف شاغرة لخريجي علم النفس والصحة النفسية والإرشاد التربوي وإدارة الأعمال - جمعية الأمل للتأهيل

وصل " موقع المتقدمون " نسخة عن إعلان وظائف، وظائف شاغرة لخريجي علم نفس، الصحة النفسية، والإرشاد التربوي، وإدارة الأعمال للعمل لدى جمعية الأمل للتأهيل- قطاع غزة، وفق الشروط الموضحة أدناه.

أولاً: وظيفة أخصائي/ة نفسي/ة - جمعية الأمل للتأهيل - قطاع غزة

جمعية الأمل لتأهيل المعاقين في رفح، هي جمعية أهليه غير حكومية وغير هادفة للربح تأسست سنة 1991م في محافظة رفح وتم توثيق أوضاعها وفق القانون الفلسطيني وتقدم خدمات متنوعة للجمهور في محافظة رفح خاصة للأشخاص ذوي الاعاقة وغيرها من الفئات الهشة في المناطق المختلفة بالإضافة إلى مشاركتها في الأنشطة المجتمعية المتنوعة التي تساهم في تخفيف ضغوط الحياة على الفئات الأكثر هشاشة والعمل علي تقديم خدمات نوعية في مجال التعليم والصحة والتأهيل .كما تلتزم جمعية الأمل من خلال تحقيقها لرؤيتها بمبادئ حقوق الإنسان والتي تشمل الالتزام بحكم القانون والشفافية والتسامح والعدالة والمساواة والتركيز على المشاركة والتمكين للفئات الهشة.

ظروف العمل:

سوف يعمل الأخصائي/ة النفسي /ة لدى جمعية الأمل للتأهيل من خلال مشروع تعزيز دمج ووصول الفتيات والفتيان ذوي الإعاقة الى تعليم جامع يراعي النوع الاجتماعي والإعاقة في سياق الطوارئ في الضفة الغربية وغزة بالشراكة مع مؤسسة Humanity & inclusion (HI) وبتمويل من The Government of Canada

معلومات عامة:

- المسمى الوظيفي: أخصائي/ة نفسي/ة (عدد1).
- نوع الوظيفة: دوام كامل.
- مكان العمل: محافظة رفح.
- مدة العقد: سنة - قابل للتجديد.
- المسئول المباشر: منسق المشروع.

 الأهداف المتوقع تحقيقها من قبل الاخصائي النفسي:

- المساهمة في تحسين الوضع النفسي الاجتماعي للأطفال والأهالي من خلال تقديم الخدمات النفسية الاجتماعية بناء على تقييم الاحتياجات.
- العمل على توفير بيئة تعليمية حامية وصديقة تلبي الاحتياجات الأساسية للأطفال.
- تطوير قدرات ومساندة المعلمين في الرد على الاحتياجات النفسية للأطفال.
- بناء علاقات تفاعلية إيجابية بين الأهالي والعاملين بالجمعية والأطفال.

 المهام والمسؤوليات:

تحت إشراف منسق المشروع بالجمعية سوف يعمل الأخصائي/ة النفسي/ة على تنفيذ المهام التالية:
تقديم الخدمات النفسية الاجتماعية:
- تطبيق معايير الجودة والمهنية في التدخل النفسي الاجتماعي مع جميع الفئات المستهدفة.
- تقديم خدمات الدعم النفسي الاجتماعي لكل من الأطفال والاهالي وذلك من خلال عقد جلسات الدعم النفسي الاجتماعي الفردي والجماعي والزيارات المنزلية.
- الاشراف الكامل وإدارة جلسات الدعم النفسي الاجتماعي للأطفال وذويهم حسب الأصول ومعايير العمل ومتطلبات التدخل
- العمل على تحديد الاطفال الاكثر احتياجا للتدخل النفسي الاجتماعي ووضع الخطط اللازمة لإجراء جلسات الدعم الفردي والجماعي.

الاكتشاف والإحالة:

- تحديد الأطفال الذين يحتاجون الى خدمات الإحالة وإحالتهم تبعا لذلك (حسب الحاجة).
- وضع خطة عمل لمتابعة الأطفال الذين تم تحويلهم مع الجهات المحول اليها.
- اعداد ملف خاص لكل طفل ينتفع من جلسات الدعم النفسي الفردية والحفاظ على محتوى الملف وسرية المعلومات.
- تقديم الدعم والاستشارات التي تضمن الرفاه النفسي الاجتماعي للأطفال.

 الإشراف والمساندة:

- الإشراف والدعم الفني لميسرين ومجموعات مساندة الاقران.
- مشاركة المرشد التربوي عقد جلسات التوعية والتثقيف في المجال التربوي النفسي الاجتماعي والتي تستهدف المعلمين/ات والاهالي وافراد المجتمع المحلي.
- المساهمة في تنفيذ أنشطة الأيام المفتوحة والترفيهية التي تستهدف كل من الاطفال وذويهم وافراد المجتمع المحلي، وذلك بالتعاون مع المنسق/ة والمرشد/ة التربوي/ة.
- تنفيذ مهام إضافية ذات صلة بالمشروع، وذلك حسب الحاجة.

 التخطيط والتوثيق

- المساهمة في إعداد التقارير الدورية (الأسبوعية والشهرية والشاملة إضافةً إلى تلك الختامية الخاصة بأنشطة الدعم النفسي الاجتماعي)
- المساهمة مع بقية العاملين/ات والمنسق/ة وإدارة الجمعية في إعداد خطط العمل ومتابعة تنفيذها.
- تطوير خطة عمل التدخل النفسي الاجتماعي واشراكها ضمن خطط عمل المؤسسة بشكل عام والمدرسة بشكل خاص.
- تطوير ادوات العمل النفسي الاجتماعي والتي تتلخص بأدوات تحديد الاحتياج والمتابعة والتقييم والتوثيق.

- إعداد الخطط اليومية والأسبوعية والمتعلقة بجلسات الدعم النفسي والاجتماعي الموجهة للأسر وللأطفال وذوبهم.
- المساهمة في إعداد الخطط المتعلقة بالأيام المفتوحة والأنشطة المجتمعية الأخرى.
- توثيق أفضل الممارسات وقصص النجاح الخاصة بالأطفال أو الأهالي خلال فترة تنفيذ المشروع.

متطلبات الوظيفة: المؤهلات والخبرات:

- درجة البكالوريوس في علم نفس، او الصحة النفسية من جامعة معترف فيها.
- خبرة لا تقل عن خمس سنوات في مجال الدعم النفسي الاجتماعي.
- خبرة في العمل مع الأطفال ذوي الإعاقة والفئات الاجتماعية المهمشة.
- القدرة على العمل ضمن الفريق.
- المرونة في العمل.
- مهارات اتصال جيدة.
- مهارات استخدام الكمبيوتر.
- مكان العمل/ رفح



التقديم للوظيفة:

على الراغبين في التقدم للوظيفة تعبئة الطلب الالكتروني من خلال الرابط التالي:
للتسجيل اضغط هنا

بالإضافة إلى ارسال السيرة الذاتية عبر البريد الإلكتروني التالي:
 pssers.rafah@gmail.com 

ملاحظات:

- (لن يتم استقبال أي طلب بدون السيرة الذاتية) في موعد اقصاه 04-01-2020
- يرجى الاشارة الى مسمى الوظيفة عند ارسال البريد الالكتروني (أخصائي/ة نفسي/ة)
- لمزيد من الاستفسار: يرجى الاتصال على هاتف رقم 2136779
- تشجع جمعية الأمل للتأهيل الأشخاص ذوي الإعاقة بالتقدم لهذه الوظيفة حال انطبقت الشروط .

ثانياً: وظيفة مرشد/ة تربوي/ة - جمعية الأمل للتأهيل- قطاع غزة

جمعية الأمل لتأهيل المعاقين برفح ، هي جمعية أهليه غير حكومية و غير هادفة للربح تأسست سنة 1991 م في محافظة رفح و تم توثيق أوضاعها وفق القانون الفلسطيني وتقدم خدمات متنوعة للجمهور في محافظة رفح خاصة للأشخاص ذوي الاعاقة و غيرها من الفئات الهشة في المناطق المختلفة بالإضافة إلى مشاركتها في الأنشطة المجتمعية المتنوعة التي تساهم في تخفيف ضغوط الحياة على الفئات الأكثر هشاشة والعمل علي تقديم خدمات نوعية في مجال التعليم والصحة والتأهيل .كما تلتزم جمعية الأمل من خلال تحقيقها لرؤيتها بمبادئ حقوق الإنسان والتي تشمل الالتزام بحكم القانون والشفافية والتسامح والعدالة والمساواة والتركيز على المشاركة والتمكين للفئات الهشة.
تعلن جمعية الأمل للتأهيل – رفح عن حاجتها لتوظيف مرشد/ة تربوي/ة

ظروف العمل:

سوف يعمل المرشد/ة التربوي/ة لدى جمعية الأمل للتأهيل من خلال مشروع تعزيز دمج ووصول الفتيات والفتيان ذوي الإعاقة الى تعليم جامع يراعي النوع الاجتماعي والإعاقة في سياق الطوارئ في الضفة الغربية وغزة بالشراكة مع مؤسسة Humanity & inclusion (HI) وبتمويل من The Government of Canada

معلومات عامة:

- المسمى الوظيفي: مرشد/ة تربوي/ة (عدد1)
- نوع الوظيفة: دوام كامل.
- مكان العمل: محافظة رفح.
- مدة العقد: سنة - قابل للتجديد.
- المسئول المباشر: منسق المشروع.

الأهداف المتوقع تحقيقها من قبل المرشد التربوي:

- دعم وتعزيز بيئة التعلم داخل المدرسة بحيث تصبح صديقة للأطفال، تلبي الاحتياجات الاساسية الفردية للأطفال وتسهم في تحقيق نجاحات على الصعيد التربوي والشخصي والاجتماعي والنفسي للأطفال.
- المساهمة في تحسين قدرات ومهارات ومعارف الاطفال بشكل عام.
- مساعدة ودعم الاطفال لتحقيق توافق على المستوى الشخصي والتربوي.
- تحسين وتطوير سير العملية التربوية، من خلال تعزيز العلاقة مع الأهل والهيئة التدريسية والمجتمع المحلي.
- المساهمة في تطوير وتكييف البرامج التربوية والتعليمية في المؤسسة لتستجيب بشكل أكثر فاعلية لاحتياجات الاطفال الفردية.
- تطوير قدرات المعلمين لتقديم خدمات تربوية تعليمية تراعي حاجات وقدرات الاطفال الفردية.

المهام والمسؤوليات:

تحت إشراف منسق المشروع بالجمعية سوف يعمل المرشد/ة التربوي/ة على تنفيذ المهام التالية:
- تحسين البيئة التعلمية وتطوير قدرات المعلمين.
- العمل مع المعلمين والإدارة المدرسية لضمان فهم أوضح لحاجات وقدرات الاطفال.
- تحديد الآليات المناسبة للتعامل مع الاطفال من حيث تعزيز مهارات الاتصال والتواصل الي جانب تعزيز اليات الحماية والدعم داخل المدرسة وذلك بالتعاون مع المعلمين والادارة المدرسية.
- تطوير ادوات وطرق تحديد الاحتياجات الفردية للأطفال.
- تدريب المعلمين على استخدام ادوات وطرق تحديد الاحتياجات الفردية للأطفال.
- تطوير خطة الارشاد التربوي واعتبارها واحدة من خطط العمل الاساسية داخل المدرسة.

- تقديم الاستشارات الفنية للمعلمين والإدارة المدرسية والتي تساهم في تطوير خطط العمل وتطوير طرق التدريس وطرق التعامل مع الاطفال ذوي الاعاقة
- تطوير دروس توضيحية وجلسات تدريبية دورية حول طرق التدريس الاكثر فاعلية مع التركيز على التعلم النشط كطريقة.

- المشاركة في تطوير ووضع الخطط السنوية والشهرية والاسبوعية مع فريق المعلمين، ومراعاة وجود خطة الارشاد داخل الخطة السنوية للمدرسة.
- تكوين وتطور وتعزيز دور مجلس اهالي الاطفال ذوي الاعاقة في المدرسة للمساهمة في تطوير وتقييم خطط وبرامج المدرسة بشكل خاص والمؤسسة بشكل عام
- المشاركة الفعالة في الدورات التدريبية التي يتم عقدها ضمن المشروع.

- المشاركة الفعالة في الاجتماعات الدورية الادارية والتقييمية الشهرية منها والاسبوعية والمنعقدة في إطار عمل المشروع.

تقديم الخدمات الإرشادية:

- تقديم الإرشاد الجماعي وذلك من خلال تحديد مجموعة من الاطفال المتجانسة في العمر والاحتياجات والعمل معهم وتمكينهم من تحقيق الاهداف التربوية الموضوعة
- تقديم الإرشاد الفردي لأطفال لتلبية حاجاتهم التربوية والتعليمية المختلفة.
- عقد لقاءات دورية لفريق العمل للتوعية حول مراحل النمو والتطور وما تتضمنه من احتياجات جسمية، عقلية، نفسية، اجتماعية، تربوية للأطفال ذوي الاعاقة وذلك بالتعاون مع الاخصائي/ة النفسي/ة.

- عقد لقاءات دورية مع الأهل لاطلاع على الوضع العام لأطفالهم واحتياجاتهم التعلمية وتدريبهم على طرق واليات التعامل والاستجابة للحاجات المختلفة.

** دعم ومتابعة ومراقبة تطور قدرات ومهارات الاطفال:

- مساعدة الاطفال على تحقيق وانجاز الاهداف التربوية وذلك من خلال تبني طرق تدريس تراعي حاجات الاطفال وتسهم بشكل أكثر فاعلية في تحسين قدراتهم.
- تطوير نماذج التعرف على قدرات واحتياجات الاطفال التربوية والتعليمية وذلك لتطوير خطط وآليات التدخل والاحالة للخدمات الاخرى.
- متابعة الاطفال الذين يتم تحويلهم للمدارس العامة ومدارس التربية الخاصة المختلفة للتأكد من استمرارية تقديم الخدمات التربوية والتعليمية لهم، ومن ثم نجاح التدخل.

** التنسيق:
- متابعة وتنسيق كافة الفعاليات والأنشطة والبرامج التربوية التعليمية على المستوي الفني والتي تنفذ في المدرسة سواء من قبل المدرسة نفسها أو أية جهة اخري.
- المساهمة في مراجعة وتطوير سياسات واليات الدمج في المدارس العامة بالتنسيق مع الجهات العاملة في مجال التعليم.

* تقديم التقارير والتوثيق:
- اعداد التقارير الفنية الشهرية والاسبوعية التي تصف بالتفصيل سير العمل في المدرسة.
- المساهمة في تطوير نظام جمع وتحليل البيانات في المدرسة واستخدامه في تطوير وتكييف البرامج التعليمية والخطط المدرسية.
- متابعة ومراقبة تطور القدرات والمهارات الحياتية والتعلمية لدي الاطفال.

 متطلبات الوظيفة/ المؤهلات والخبرات:

- درجة البكالوريوس في الارشاد التربوي، او تخصص تربوي ذو علاقة.
- خبرة لا تقل عن ثلاثة سنوات في مجال الارشاد التربوي.
- خبرة في العمل مع الأطفال ذوي الإعاقة والفئات الاجتماعية المهمشة.
- القدرة على العمل ضمن الفريق.
- المرونة في العمل.
- مهارات اتصال جيدة.
- مهارات استخدام الكمبيوتر.

- مكان العمل / رفح

التقديم للوظيفة:

على الراغبين في التقدم للوظيفة تعبئة الطلب الالكتروني من خلال الرابط التالي:
للتسجيل اضغط هنا


بالإضافة إلى إرسال السيرة الذاتية عبر البريد الإلكتروني التالي:
 epers.rafah@gmail.com



ملاحظات:

- (لن يتم استقبال أي طلب بدون السيرة الذاتية) في موعد اقصاه 04-01-2020
- يرجى الاشارة الى مسمى الوظيفة عند ارسال البريد الالكتروني (مرشد/ة تربوي/ة).
- لمزيد من الاستفسار: يرجى الاتصال على هاتف رقم 2136779

- تشجع جمعية الأمل للتأهيل الأشخاص ذوي الإعاقة بالتقدم لهذه الوظيفة حال انطبقت الشروط.

ثالثاً: لخريجي إدارة الأعمال تعلن جمعية الأمل للتأهيل - رفح عن حاجتها لتوظيف منسق /ة مشروع.

جمعية الأمل لتأهيل المعاقين - رفح، هي جمعية أهليه غير حكومية و غير هادفة للربح تأسست سنة 1991 م في محافظة رفح وتم توثيق أوضاعها وفق القانون الفلسطيني وتقدم خدمات متنوعة للجمهور في محافظة رفح خاصة للأشخاص ذوي الاعاقة وغيرها من الفئات الهشة في المناطق المختلفة بالإضافة إلى مشاركتها في الأنشطة المجتمعية المتنوعة التي تساهم في تخفيف ضغوط الحياة على الفئات الأكثر هشاشة والعمل علي تقديم خدمات نوعية في مجال التعليم والصحة والتأهيل .كما تلتزم جمعية الأمل من خلال تحقيقها لرؤيتها بمبادئ حقوق الإنسان والتي تشمل الالتزام بحكم القانون والشفافية والتسامح والعدالة والمساواة والتركيز على المشاركة والتمكين للفئات الهشة.

تعلن جمعية الأمل للتأهيل – رفح عن حاجتها لتوظيف منسق /ة مشروع.

 ظروف العمل:

سوف يعمل منسق/ة جمعية الأمل للتأهيل برفح من خلال مشروع تعزيز دمج ووصول الفتيات والفتيان ذوي الإعاقة الى تعليم جامع يراعي النوع الاجتماعي والإعاقة في سياق الطوارئ في الضفة الغربية وغزة بالشراكة مع مؤسسة Humanity & inclusion (HI) وبتمويل من The Government of Canada

معلومات عامة:

- المسمى الوظيفي: منسق/ة مشروع.

- نوع الوظيفة: دوام كامل.

- مكان العمل: محافظة رفح.

- مدة العقد: سنة - قابل للتجديد.

- المسئول المباشر: مدير المشاريع.

الأهداف المتوقع تحقيقها من قبل منسق/ة المشروع:

- الحفاظ على سير تنفيذ أنشطة المشروع بناء على الخطط الزمنية والمؤشرات المخطط لها.

- التنسيق والتشبيك لإنشاء قنوات اتصال مع الشركاء والأشخاص والجهات ذات الصلة بالمشروع بهدف التشبيك و حشد الدعم.

- المتابعة والاشراف على تنفيذ انشطة المشروع حسب المعايير والأنظمة المتبعة لدى الشركاء لضمان فاعلية وجودة الأنشطة.

المهام والمسؤوليات:

تحت إشراف مدير المشاريع بالجمعية سوف يعمل منسق/ة المشروع على تنفيذ المهام التالية:

تنفيذ المشروع:

- متابعة تنفيذ أنشطة المشروع وتوثيقها والتأكد من أنها تنفذ بجودة عالية حسب الجدول الزمني المتفق عليه.

- دعم ومتابعة استخدام أدوات المتابعة والتقييم من قبل فريق المشروع بشكل دوري.

- تقديم المساندة والاشراف على تنفيذ خطط عمل فريق المشروع وتقييمها وتطويرها بشكل دوري.

- تقديم الدعم اللازم للأخصائي النفسي والتربوي لتنفيذ جلسات الدعم والارشاد الخاصة بهم.

- تعزيز مشاركة الأطفال ذوي الاعاقة وذويهم ومؤسسات وافراد المجتمع المحلي في أنشطة المشروع.

- المشاركة في الاجتماعات الدورية التي يتم عقدها من خلال المؤسسة او المؤسسة الشريكة.

- تيسير تنفيذ وعقد اللقاءات الاسبوعية لفريق المشروع في المؤسسة.

- تسهيل وتنظيم توزيع المطبوعات الخاصة بأنشطة المشروع.

- تقديم الدعم لفريق المشروع لتخطي التحديات التي قد يواجهونها خلال فترات العمل.

- المشاركة الفعالة في اللقاءات والتدريبات وورش العمل التي تنفذها مؤسسةHI

- تسهيل وتنسيق الزيارات الميدانية التي يقوم بها فريق عمل مؤسسة HI خلال الفترة الزمنية لتنفيذ انشطة المشروع.

- التأكد من أرشفة كافة الوثائق والملفات التقنية والمالية المتعلقة بالمشروع.

** المتابعة المالية:

- المنسق/ة مشرفاً، متابعاً ومسؤولاً عن ميزانية الأنشطة الخاصة بالمشروع المذكور عنوانه أعلاه تحت اشراف جمعية الأمل للتأهيل برفح.

- متابعة وضبط مصروفات الموازنة الخاصة بالمشروع، حسب احتياجات ووقت الصرف المخطط لها.

- التنسيق مع قسم الدعم الإداري واللوجيستي في جمعية الأمل للتأهيل برفح والفريق الفني لمؤسسة HI

** متابعة ومراقبة انشطة المشروع:

- متابعة عمل فريق المشروع وسير الانشطة وضمان توافقها مع الاطار الزمني ومؤشرات الاداء.

- اعداد وكتابة التقارير الشهرية السردية والاحصائية ومشاركتها مع مدير المشاريع في جمعية الأمل للتأهيل برفح وفريق مؤسسة HI

- تحديث ومتابعة قاعدة البيانات الخاصة بالمستفيدين من أنشطة المشروع بشكل يومي بالتعاون مع الفريق الفني لمؤسسة HI

- إعداد وكتابة قصص النجاح وتوفير المواد الإعلامية اللازمة من صور وتسجيلات.

** العلاقات:

- المساهمة في تطوير علاقات المؤسسة مع مقدمي خدمات التعليم العام والخاص لتحسين فرص الدمج للأطفال ذوي الاعاقة.

- تقديم الدعم لشبكة التحويلات وتعزيزها من خلال زيادة تمثيل اهالي الأطفال ذوي الاعاقة فيها وزيادة أعضائها من العاملين ومقدمي الخدمات في مجال التعليم

- متابعة وتنسيق عملية تقييم احتياجات الاطفال ذوي الاعاقة.

متطلبات الوظيفة/ المؤهلات والخبرات:

- حاصل/ة على درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال او العلوم الإنسانية أو أي تخصص آخر ذو صلة.

- خبرة عملية لا تقل عن خمس سنوات في تنسيق المشاريع.

- القدرة على كتابة التقارير الإدارية باللغتين العربية والإنجليزية.

- مهارات عالية في الاتصال والتواصل

- القدرة على العمل ضمن فريق عمل

- مهارات عالية في المتابعة والتنسيق وإدارة الوقت وتحديد الأولويات.

- قدرة جيدة على استخدام الحاسوب وبرامج ميكروسوفت المكتبية وخاصة MS Word, Excel and MS Access

- مكان العمل / رفح.

التقديم للوظيفة:

على الراغبين في التقدم للوظيفة تعبئة الطلب الإلكتروني من خلال الرابط التالي:

للتسجيل اضغط هنا

بالإضافة إلى إرسال السيرة الذاتية عبر البريد الإلكتروني التالي:

coers.rafah@gmail.com

ملاحظات: 

- لن يتم استقبال أي طلب بدون السيرة الذاتية في موعد اقصاه 04-01-2020

- يرجى الاشارة الى مسمى الوظيفة عند ارسال البريد الالكتروني (منسق/ة مشروع).

- لمزيد من الاستفسار: يرجى الاتصال على هاتف رقم 2136779

- تشجع جمعية الأمل للتأهيل الأشخاص ذوي الإعاقة بالتقدم لهذه الوظيفة حال انطبقت الشروط.