اللجنة الدولية للصليب الأحمر (ICRC) تعلن عن وظائف شاغرة

متابعو موقع المتقدمون نعرض لكم مجموعة من الوظائف الشاغرة التي وصلت "المتقدمون" نسخة عنها والصادرة عن اللجنة الدولية للصليب الأحمر.

أولاً: لتخصصات (إدارة الأعمال، أو العلاقات الدولية، أو تكنولوجيا المعلومات، أو الإدارة، أو المجالات الاجتماعية والاقتصادية، أو أي مجال ذي صلة) - مطلوب مساعد/ة إداري - اللجنة الدولية للصليب الأحمر

الوصف الوظيفي:

وصل منصة المتقدمون إعلان توظيف صادر عن اللجنة الدولية للصليب الأحمر تعلن فيه عن حاجتها إلى مساعد إداري.

يقدم المساعد الإداري الأول الدعم السكرتاري و/أو الإداري.

المسؤوليات والمهام الوظيفية:

إدارة المعلومات

بالتعاون الوثيق مع شركتي GAZ AIMO وIMCO:

يقوم بتحديث المعلومات العامة في Team Space ومجتمعات JIVE وTeamSpace بشكل مستقل.

يقدم دورات تدريبية منتظمة لجميع المستخدمين ووسطاء الرسائل الفورية (أو أي شخص آخر مسؤول) ويراقب مدى فعالية المعرفة التي اكتسبوها.

يقدمون للمنضمين الجدد معلومات حول الإجراءات الداخلية، وإرشادات إدارة المعلومات، والمعلومات العملية.

يطبق تعليمات إدارة المعلومات ويضمن الامتثال للإجراءات.

تحرص على تحديث معارفها ومهاراتها باستمرار فيما يتعلق بتقنيات الحاسوب القياسية وأي موضوعات ناشئة ذات صلة بوظيفتها. كما تُطلع المستخدمين على أدوات إدارة المعلومات الجديدة.

تسجيل بيانات دخول وخروج موظفي اللجنة الدولية للصليب الأحمر.

بالتعاون الوثيق مع فريق إدارة المعلومات في منظمة ILOT، يقوم بانتظام بإعداد ومشاركة نصائح إدارة المعلومات وغيرها من معلومات إدارة المعلومات ويقدم الدعم لأعضاء اللجنة الدولية للصليب الأحمر إذا لزم الأمر.

يدعم تنفيذ مشاريع وأدوات وإجراءات إدارة المعلومات الجديدة.

يساهم في إنتاج أدوات تتناسب مع احتياجات الوحدة.

يقدم الدعم في تحديث إرشادات التواصل والمراسلة الفورية داخل الموقع.

تقديم الدعم في تحديث مجموعات غزة

يدعم نقاط الاتصال والمستخدمين في التدريب.

يتأكد من أن جميع مطبوعات اللجنة الدولية للصليب الأحمر تتوافق مع قواعد الهوية البصرية المعمول بها.

يتأكد من وجود إجراءات مناسبة لحماية/استخدام/تخزين اللوازم المكتبية الحساسة (طوابع اللجنة الدولية للصليب الأحمر، والأختام، والقرطاسية ذات الرأسية) والالتزام بها.

تقديم الدعم للإدارة

بالتعاون الوثيق مع شركة غاز أيمو وإدارة غاز:

يقدم الدعم في إعداد الاجتماعات، وتجهيز الغرف والمواد، بما في ذلك الإعداد التقني للمكالمات الجماعية والعروض التقديمية ومؤتمرات الفيديو.

يبادر بإعداد المذكرات الشفوية والرسائل التجارية والدبلوماسية عند الحاجة ويعمل كنقطة اتصال لبروتوكول اللجنة الدولية للصليب الأحمر (تقديم التدريبات، وتدقيق الرسائل الواردة من الإدارات).

يساعد في صياغة المراسلات والعروض التقديمية الداخلية ومحاضر الاجتماعات، ويستلم ويجهز قائمة التحقق الخاصة بالحقيبة وغيرها من المستندات.

يقوم بمهام السكرتارية (التصوير الضوئي، والمسح الضوئي، وحفظ الملفات).

يقدم الدعم لإدارة AIMO و GAZ و/أو الزوار (المقر الرئيسي أو المواقع الأخرى) من خلال المعلومات العملية وإعداد جدول أعمال الزيارة، وما إلى ذلك، ويقدم الدعم في التفاصيل اللوجستية بالتنسيق مع الوحدات الأخرى المعنية.

يقدم الدعم، حسب الحاجة، لشركة GAZ AIMO في تحديد مواعيد الإدارة مع المحاورين الداخليين والخارجيين.

يساعد في تنظيم ورش العمل والندوات والدورات التدريبية الداخلية.

الواجبات الإدارية

بشكل مستقل وبالتعاون الوثيق مع شركة غاز أيمو:

يدعم تنظيم جلسات الإحاطة والتقييم لجميع الموظفين الجدد، المقيمين والمتنقلين، في وفد شركة غاز.

يقدم الدعم في إسناد الرسائل الواردة من صندوق البريد إلى الموظفين المعنيين

مهام إضافية

هل هو بمثابة نسخة احتياطية في حالة غياب GAZ AIMO ويقدم الدعم عن بعد لأعضاء الفريق الآخرين داخل قسم إدارة المعلومات للدعم العام.

الوعي العام ومعالجة المعلومات

يتمتع بحساسية وإدراك للوضع الاجتماعي والسياسي.

يقوم بمعالجة ومتابعة جميع المعلومات الواردة.

متابعة الأخبار والمعلومات اليومية.

يقوم بتسجيل ومعالجة المعلومات (العامة والخاصة) بسرية ودقة.

العلاقات

داخلياً، يتفاعل مع الموظفين داخل الوفد أو المقر الرئيسي.

خارجياً، يتفاعل مع مقدمي الخدمات التجارية.

المؤهلات والخبرة المهنية المطلوبة:

شهادة جامعية في إدارة الأعمال، أو العلاقات الدولية، أو تكنولوجيا المعلومات، أو الإدارة، أو المجالات الاجتماعية والاقتصادية، أو أي مجال ذي صلة.

مهارات حاسوبية جيدة ومعرفة جيدة بالتكنولوجيا. إتقان استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس: إكسل، وورد، أوتلوك، وباوربوينت مطلوب. يُفضّل وجود خبرة في برنامج شيربوينت، ولكنها ليست شرطاً أساسياً.

متحدث أصلي للغة العربية ويجيد اللغة الإنجليزية بطلاقة. اللغات الأخرى ميزة إضافية: العبرية، الفرنسية، إلخ.

مبادر، قابل للتكيف، ذو تفكير استشرافي، ويتمتع بموقف إيجابي.

يفضل وجود خبرة في العمل في المنظمات الدولية أو المنظمات غير الحكومية أو المنظمات الدبلوماسية الأخرى.

ما نقدمه

عمل مجزٍ في بيئة إنسانية ومتعددة الثقافات؛

إمكانية الوصول إلى مجموعة واسعة من الدورات التدريبية عبر الإنترنت ودورة تعريفية خاصة باللجنة الدولية للصليب الأحمر، مع فرص لمزيد من التطوير؛

مزايا اجتماعية جذابة؛

راتب محلي تنافسي.

معلومات إضافية

نوع الوظيفة: موظف وطني

معدل العمل: دوام كامل (100%)

تاريخ البدء: يناير 2026

الموقع: قطاع غزة

المستوى الوظيفي: B1 (B1)

مدة التكليف: عقد محدد المدة لمدة 6 أشهر (قابل للتجديد)

طريقة التسجيل في الوظيفة:

على الراغبين في التسجيل تعبئة نموذج طلب التوظيف من خلال الرابط التالي:

للتسجيل اضغط هنا

تم ترجمة الوظيفة بواسطة موقع المتقدمون.

آخر موعد لتقديم الطلبات: 2025/12/22م.

ثانياً: لتخصصات (الاتصالات أو الصحافة أو العلاقات الدولية أو العلوم السياسية أو المجالات ذات الصلة) - مطلوب موظف/ة مسؤول الاتصالات - اللجنة الدولية للصليب الأحمر

الوصف الوظيفي:

وصل منصة المتقدمون إعلان توظيف صادر عن اللجنة الدولية للصليب الأحمر تعلن فيه عن حاجتها إلى مسؤول الاتصالات.

الغاية من الوظيفة:

يساهم مسؤول الاتصال في تصميم وتخطيط وتنفيذ مشاريع وأنشطة الاتصال تحت إشراف قائد فريق الاتصال في غزة. ويساعد في تعزيز مكانة اللجنة الدولية للصليب الأحمر في غزة والمنطقة، ويسهم في بناء الفهم والقبول والدعم اللازمين للجنة الدولية للصليب الأحمر لدى الجماهير الخارجية وأصحاب المصلحة.

المسؤوليات والمهام الوظيفية:

يقوم بتحليل البيئة في غزة بشكل استباقي ويحدد فرص المشاركة الخارجية بناءً على أهداف التواصل الخاصة بالوفد الفرعي.

يقوم، بأقل قدر من الإشراف، بتنفيذ أنشطة الاتصال والمشاركة الخارجية ذات الصلة بما في ذلك: رسم خرائط وبناء العلاقات مع الجهات الفاعلة المؤثرة، ومراقبة تصور اللجنة الدولية للصليب الأحمر وقبولها، وتمثيل اللجنة الدولية للصليب الأحمر أمام جماهير مختلفة.

يساهم في تحديد أهداف واستراتيجيات وخطط عمل الاتصال، وعند الاقتضاء، الوقاية بما يتماشى مع أولويات الوفد الفرعي، مع التركيز على الاتصال التشغيلي والتفاعل مع الجهات الفاعلة المؤثرة والمجتمعات والسلطات.

يدعم جلسات نشر القانون الدولي الإنساني والأنشطة الموجهة نحو الوقاية.

يدعم التواصل مع الجهات المعنية ذات الصلة.

يساهم في توحيد المشورة الاستراتيجية لإدارة الوفد الفرعي في مجالات التصور، والمشاركة المجتمعية، والتواصل مع الجهات الفاعلة المؤثرة.

يقوم بشكل استباقي بتحديد وإدارة مخاطر التصور وحالات انتحال الشخصية، تحت إشراف قائد فريق الاتصالات.

يدعم المهام الأخرى حسب الحاجة مثل جهود مسح البيئة، وصياغة خطوط الاستجابة، والتدريبات الداخلية وجلسات التوعية.

يساهم في الجهود المبذولة لجمع/إنتاج محتوى يزيد من وضوح ومكانة اللجنة الدولية للصليب الأحمر من زوايا متعددة.

العلاقات

داخلياً، يتفاعل مع فريق الاتصالات والموظفين الآخرين المشاركين في أنشطة الاتصالات.

خارجياً، يتفاعل مع مجموعات السكان المتأثرة بالنزاعات/العنف، والسلطات المحلية، والأحزاب السياسية، وشيوخ القرى، وممثلي المجتمعات النازحة، والزعماء الدينيين/المجتمعيين، والمنظمات غير الحكومية، وجماعات المناصرة، والأوساط الأكاديمية.

المؤهلات والخبرة المهنية المطلوبة:

شهادة جامعية أو ما يعادلها في الاتصالات أو الصحافة أو العلاقات الدولية أو العلوم السياسية.

خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في مجال ذي صلة بالتواصل أو التفاعل مع الجهات الفاعلة الخارجية أو الشراكة (ويفضل أن يكون ذلك في منظمة دولية).

معرفة القانون الدولي الإنساني، وقانون حقوق الإنسان، والأطر القانونية المطبقة على غزة

إن معرفة ولاية اللجنة الدولية للصليب الأحمر وعملياتها وحركة الصليب الأحمر والهلال الأحمر الأوسع نطاقاً تعتبر ميزة قوية.

الوعي الجيد بالبيئة السياسية والاجتماعية والإعلامية في غزة والمنطقة الأوسع.

مهارات الحاسوب (إتقان استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس).

مهارات إنتاج المحتوى تُعتبر ميزة إضافية.

ما نقدمه

عمل مجزٍ في بيئة إنسانية ومتعددة الثقافات؛

مزايا اجتماعية جذابة.

راتب محلي تنافسي.